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RECRUITMENT

人力资源


您的未来也是我们的未来

我们深信一个好的雇主应为其员工提供实现自我价值和个人发展的环境。

晨日为员工的个人发展提供了内部跨部门,跨地区的职位调动机,使员工参与到新的工作任务和挑战中。








以人为本的工作环境

我们认为工作是生活的一部分,并占据了很大一部分时间。

在晨日,我们保证这些时间的分配得到员工的首肯。因此,我们为员工提供了一个洁净、安全、舒适的开放式的工作环境。








具有竞争力的薪资福利系统

从长远来看,为了吸引人才,保留人才,并激励人才,我们确保所提供的薪资福利具有市场竞争力。

我们期待着员工能有优秀的表现并得到优厚的回报,因而把薪资和员工对公司的贡献直接联系起来。








度身定制的个人发展计划

晨日业务的多样性和国际化为其员工提供了广阔的个人发展平台。。

员工一旦加入晨日,就会得到公司在培训、业绩表现和个人潜力挖掘等方面提供的帮助。无论您的专业和职务是什么,您都将对自己的发展前景了然与胸。我们不仅提供正规的培训,而且还通过精良的个人发展计划和在职培训等途径为您的前途指路。








您的未来也是我们的未来

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晨日为员工的个人发展提供了内部跨部门,跨地区的职位调动机,使员工参与到新的工作任务和挑战中。








以人为本的工作环境

我们认为工作是生活的一部分,并占据了很大一部分时间。

在晨日,我们保证这些时间的分配得到员工的首肯。因此,我们为员工提供了一个洁净、安全、舒适的开放式的工作环境。








具有竞争力的薪资福利系统

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我们期待着员工能有优秀的表现并得到优厚的回报,因而把薪资和员工对公司的贡献直接联系起来。








度身定制的个人发展计划

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Corporate mission
企业使命
引领行业方向,推动产业发展
Business Vision
企业愿景
肩负历史使命,承担历史责任,创造世界经典,成为新能源、新材料领域全球领导企业。
Corporate purposes
企业宗旨
以产品打天下,以服务赢天下,以管理平天下
Business philosophy
经营理念
聚焦客户,创造需求,引领未来,坚持差异化战略,提供高品质产品和增值服务
Brand Declaration
品牌宣言
能量提升生活
Operating rules
经营法则
领先、聚焦、坚持、开放
Rules of survival
生存法则
品质、成本、速度、创新
Corporate Values
企业价值观
感恩、责任、利他、共赢